Les sept documents qui changent votre note

La méthode Trust PME repose sur un principe : la crédibilité se prouve, elle ne se déclare pas. Chaque réponse reçoit un niveau de preuve. Prouvée par un document officiel, elle compte à 100 %. Partiellement justifiée, à 75 %. Simplement déclarée, à 50 %. Un refus de répondre compte pour zéro et déclenche une alerte.

Conséquence directe : deux entreprises identiques peuvent obtenir des notes très différentes selon les documents qu'elles présentent.

Les sept documents obligatoires

• Extrait RCCM de moins de 3 mois : sans lui, l'évaluation ne peut pas avoir lieu.
• Statuts de la société : forme juridique, capital, associés.
• Justificatif NIU : l'activité est déclarée à la DGI.
• Attestation DGI de moins de 6 mois : régularité fiscale.
• Attestation CNSS de moins de 6 mois : régularité sociale et déclaration des employés.
• Bilans des trois dernières années : base de tous les ratios financiers.
• Relevés bancaires des trois derniers mois : trésorerie réelle et absence d'incidents.

Trois documents qui font la différence

Le numéro d'ordre ONEC de votre expert-comptable, un business plan ou un prévisionnel réaliste, et un rapport d'audit externe s'il existe. Ils ne sont pas obligatoires, mais ils renforcent la fiabilité de tout le dossier.

Pas tout en ordre ?

C'est fréquent, et c'est justement l'objet de l'accompagnement. Les délais administratifs congolais sont pris en compte : un document en cours d'obtention, avec preuve de dépôt, bénéficie d'un délai supplémentaire. Commencez avec ce que vous avez. L'auto-évaluation gratuite vous indique déjà ce qui manque.